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招聘赋能 面试先行
百益人力荣获合作企业颁发的“优秀面试官”证书
阳春三月，春意盎然，播撒着希望的种子
春意阑珊，梦想耀辉，点缀着幸福的图案
为提升招聘面试效能，改善招聘面试效果，提供实用且实战的招聘技巧，纬创资通（成都）有限公司于3月17-18日组织所有人力合作伙伴开展了为期两天的“合格面试官训练营”。此次参加培训的学员共计24人，四川百益人力资源管理有限公司派了6位伙伴参训，一次性高分通过培训与考试，并有4名伙伴被企业授予“优秀面试官”。
“招聘赋能 面试先行”，专业的面试官不仅能强化雇主品牌，更能精准选才，提升候选人对雇主形象的有效了解，做到适才适位。任何的学习只有理论是不够的，必须与实战模拟相结合，才能有更好的效果。此次培训，企业不仅为学员设置了一系列精彩的课程体系：《人力资源开发与品牌塑造》、《心理辅导与建设》、《异常事件处理》、《招聘面试技巧》、《劳动法讲解及风险防范》、《招聘作业流程》等课程，同时还为参培人员特别安排了“实战模拟”环节：面试现场情景模拟、岗位实操等。
人力资源行业竞争日益激烈，是资本的竞争也是市场的竞争，归根到底是人才的竞争。今年是百益的“学习年”，本次获得企业认可的“面试官”，只是双赢合作一个部分。我们将在内部深度夯实伙伴的专业技能、提升服务水平，充分发挥企业授予的“优秀面试官”职能，切实帮助企业甄选聘合岗的人才，亦让每一位求职者适才适岗!
